EAN13
9782878808704
ISBN
978-2-87880-870-4
Éditeur
Liaisons
Date de publication
Collection
Liaisons sociales
Nombre de pages
82
Dimensions
29,6 x 20,8 x 0,6 cm
Poids
202 g
Langue
français
Fiches UNIMARC
S'identifier

La modification de la relation contractuelle - Juillet 2012

La prise d'acte de la rupture du contrat de travail.

Liaisons

Liaisons sociales

Indisponible
Le thème de la modification du contrat de travail est le révélateur des grandes évolutions et contradictions qui secouent régulièrement la conception du travail. Les règles applicables en la matière étant essentiellement d'origine jurisprudentielle ce Nouveau numéro juridique est conçu au regard de cette nombreuse jurisprudence.Ce guide étudie l'incidence sur le contrat des normes extra-contractuelles, sa modification parles parties contractantes, la nature juridique des éléments modifiés, la mise en oeuvre de la modification, les conséquences du transfert d'entreprise sur le contrat, le refus par le salarié de la modification.Le "Point spécial" est consacré à la prise d'acte de la rupture du contrat de travail, mode de rupture autonome, dont le régime juridique découle de la jurisprudence de la Cour de cassation.
S'identifier pour envoyer des commentaires.