Gouverner l'organisation en donnant du sens au travail, Ou l'apport du facteur de proximité
EAN13
9782343162003
ISBN
978-2-343-16200-3
Éditeur
L'Harmattan
Date de publication
Collection
LOGIQUES SOCIAL
Nombre de pages
252
Dimensions
24 x 15,5 x 1,4 cm
Poids
392 g
Langue
français
Fiches UNIMARC
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Gouverner l'organisation en donnant du sens au travail

Ou l'apport du facteur de proximité

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L'Harmattan

Logiques Social

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L'auteur démontre que le management d'une organisation, « ensemble humain et organisé visant l'atteinte d'un même objectif », peut entraîner le collectif en agissant sur des facteurs précis. Cette perspective ouvre la possibilité d'utiliser de puissants leviers qui impliquent qu'un « contrat social », au sens de J. J. Rousseau, soit établi et accepté de part et d'autre.
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